Mentorenprogramm

Eine Airline kann einen neuen Piloten für seine ersten Flüge mit einem erfahrenen Piloten zusammenbringen. Der Mentor liest jeden neuen PIREP, hinterlässt eine kurze Notiz und gibt den neuen Piloten frei, wenn er so weit ist. Der Staff schaltet es unter Staff › Airline-Einstellungen › Optionale Funktionen › Mentorenprogramm ein.

Für einen neuen Piloten

Ordnet dich der Staff einem Mentor zu, bekommst du eine Benachrichtigung und eine Karte Mentoring auf deiner Übersicht. Öffne Training › Mentoring, um zu sehen:

deinen Mentor und seit wann;
die PIREPs, die du seitdem eingereicht hast, jeden mit der Notiz deines Mentors.

Dein Mentor sieht nur die PIREPs, die du während der Zuordnung einreichst, nie ältere. Drück auf Mentoring beenden, wenn du lieber allein fliegst: Dein Mentor sieht deine Flüge nicht mehr, und du behältst die Notizen.

Für einen Mentor

Der Staff macht dich zum Mentor. Unter Training › Mentoring hat jeder deiner neuen Piloten seine eigene Karte mit den PIREPs, die er eingereicht hat, seit ihr zusammen seid:

Schreib neben einen Flug eine Notiz (bis zu 500 Zeichen): was gut lief, was beim nächsten Mal zu versuchen ist.
Drück auf Speichern. Der Pilot erfährt von deiner ersten Notiz zu jedem Flug. Eine leere Notiz löscht sie.
Ist er so weit, drück auf Freigeben. Das Mentoring endet, und der Pilot erfährt, dass er fertig ist.

Beenden stoppt das Mentoring ohne Freigabe. Ist es beendet, siehst du keinen seiner Flüge mehr.

Für den Staff

Staff › Training › Mentoren (mit dem Recht „Mentorenprogramm“):

Zum Mentor machen: Wähle einen Piloten und drück auf Hinzufügen. Mentoring beenden beendet seine laufenden Zuordnungen.
Einen neuen Piloten zuordnen: Angeboten werden Piloten mit weniger als 10 Flügen und ohne Mentor. Ein Mentor hat bis zu 5 neue Piloten gleichzeitig.
Laufende Zuordnungen: wer wen betreut, seit wann, und Beenden, um eine zu stoppen.

Jede Änderung steht im Aktivitätsprotokoll der Airline.